Repenser le partenariat et le travail collaboratif des fonctions de support aux entreprises

Repenser le partenariat et le travail collaboratif des fonctions de support aux entreprises

7 minutes

Dernière mise à jour le 15 avril 2026 at 21:58

Depuis quelques années, les notions comme l’entrepreneuriat et le travail indépendant sont très en vogue. Et si on réinventait le travail collaboratif et le partenariat pour un gain réciproque ?

Pourquoi “se mettre à son compte” sans contrôler les risques inhérents avec ce type d’activité ? Pourquoi ne pas repenser le partenariat comme un travail collaboratif avec d’autres personnes et équipes à compétences complémentaires ?




Ces questions peuvent sembler étranges dans le monde individualiste d’aujourd’hui. Et pourtant. Voici un article pratique de plus de 1600 mots soit l’équivalent de 7 pages en format A4.

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Spécialiste Restructuration Opérationnelle – Redressement Entreprises et Projets en Difficulté

Plus de 25 ans expérience active et ininterrompue sur le terrain, dans plusieurs secteurs fonctionnels d’une entreprise: marketing et ventes, informatique, gestion financière, organisation équipes, formation et leadership, production et direction industrielle, achats, direction projets et programmes.

Actuellement, j’interviens comme expert opérationnel dans le cadre des missions stratégiques complexes, comme par exemple le redressement des entreprises et projets en difficulté.

• lancement nouvelles opérations commerciales
• redressement d’entreprises, projets et départements en difficulté
• définition de la stratégie de croissance et l’implémentation pratique
• gestion de la performance globale de l’entreprise
• stratégies de sortie / sortie de l’investissement.

J’assiste des start-up, PME et ETI de taille moyenne, ainsi que divers groupes multinationales (Fortune 500). Mon expérience couvre les entreprises Suisses locales et internationales qui sont actives dans le milieu de services B2B2C, ainsi que celles actives dans la fabrication industrielle et la distribution des produits de grande consommation (FMCG, CPG, foodservice).

Mon credo: rationaliser et simplifier à tous les niveaux.

Je suis demandée à intervenir en tant que directeur stratégique consultatif pour les transformations des entreprises ou en assumant un rôle intérimaire (CEO Ad Interim – Directeur Intérim Marketing CMO – Directeur Interim IT/CTO – Directeur Interim Opérations COO – Directeur PMO gestion de projets) au niveau de l’implémentation pratique sur le terrain.

En fonction des missions et de manière ponctuelle, j’interviens également comme consultant spécialisé en stratégie marketing mix tout canal, le marketing digital, ainsi que le marketing social médias.